| Функции: |
Возглавлять производственную работу в компании и уверенно руководить ее деятельностью;
Создавать оптимальные условия для своевременного и качественного выполнения производственными подразделениями возлагаемых на них повседневных задач в строгом соответствии с утвержденным порядком (регламентом) работы, технологией производства продукции, выпускаемой компанией;
Руководить работой по формированию производственной политики и стратегии развития производства, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития компании и мер по ее реализации;
Принимать участие в разработке бизнес-планов Компании в части обеспечения текущих и перспективных потребностей в производстве продукции определенного качества, количества, ассортимента и номенклатуры;
Обеспечивать необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост, повышение эффективности производства, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность производимой продукции, ее соответствие действующим государственным стандартам, техническим условиям и требованиям технической эстетики, а также ее надежность и долговечность;
Организовывать проведение в компании исследований, в том числе с привлечением сторонних организаций (учреждений), а также разработку и реализацию комплексных программ развития производственного потенциала и производственных планов;
Руководить разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации производственных мощностей компании, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства;
Организовывать разработку и реализацию планов внедрения новой техники и технологии, проведения на производстве организационно-технических мероприятий, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ;
Осуществлять лично и через подчиненных действенный контроль за состоянием производства, соблюдением на производстве проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор;
Обеспечивать эффективность проектных решений, своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования;
Руководить мероприятиями по улучшению ассортимента и качества продукции, выпускаемой компанией, ее совершенствованию и обновлению, созданию новых конкурентоспособных видов продукции, а также по проектированию и внедрению в производство средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, контроля и испытаний высокопроизводительного специализированного оборудования, разработке нормативов трудоемкости продукции и норм расхода материалов на ее изготовление, последовательному осуществлению режима экономии и сокращению издержек;
Обеспечивать своевременную подготовку технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических карт);
Координировать работу по вопросам патентно-изобретательской деятельности, унификации, стандартизации и сертификации продукции, аттестации и рационализации рабочих мест, метрологического обеспечения, механико-энергетического обслуживания производства;
Принимать меры по совершенствованию организации производства, труда и управления на основе внедрения новейших технических и телекоммуникационных средств выполнения инженерных и управленческих работ;
Участвовать в проведении анализа производственной деятельности компании в целях выявления резервов производства, устранения потерь и непроизводительных затрат, рационального использования материальных, кадровых и иных ресурсов;
Вести работу по обеспечению строгого соблюдения производственной и технологической дисциплины;
Участвовать в разработке и внедрении рациональной производственной (в том числе технологической) документации;
Обеспечивать составление оперативных сводок о результатах выполнения производственного задания, статистической отчетности, а также представление их в установленном порядке в соответствующие органы;
Обеспечивать надежную защиту информации (документов), содержащих сведения, составляющих коммерческую тайну компании, иные конфиденциальные сведения, включая персональные данные сотрудников компании;
Руководить обучением подчиненных, создавать им условия для повышения квалификации, профессионального роста, развития деловой карьеры и должностного продвижения в соответствии с личными заслугами и уровнем квалификации;
Осуществлять контроль за соблюдением подчиненными правил охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
Использовать по отношению к подчиненным предоставленные права по их поощрению (привлечению к ответственности);
Создавать условия для внедрения и надлежащего функционирования передовых технологий производства продукции, их последующего усовершенствования и оптимизации;
Руководить планированием и отчетностью по вопросам производственной работы;
Руководить распределением производственного задания, обеспечивая его своевременное, ритмичное и равномерное доведение до производственных подразделений, форм документов, необходимых для обеспечения производственной деятельности, а также внутренних организационно-нормативных и нормативно-методических документов по вопросам управления производством;
Изучать, обобщать и применять в практический деятельности передовой отечественный и зарубежный опыт управления производством;
Рассматривать предложения по обеспечению эргономических условий труда, рационализации рабочих мест и представлять их для принятия решения руководителю компании;
Консультировать руководителя компании, руководителей подразделений по актуальным и насущным вопросам практической организации производства;
Оказывать лично и через привлечение подчиненных методическую помощь работникам подразделений предприятия по вопросам выбора оптимальных методов выполнения производственного задания, наиболее эффективного применения технологий и технических средств;
Своевременно и в полном объеме отрабатывать и представлять должностным лицам с соответствующими полномочиями отчетную и иную документацию. |
| Требования к опыту и квалификации: |
Директор по производству относится к категории руководителей;
На должность директора по производству назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее 5 лет.
Должен знать:
законодательство Российской Федерации, алгоритм выполнения нормативно-правовых действий, а также нормативно-правовые акты и документы, касающиеся его вида деятельности;
устав предприятия, технику безопасности, правила пожарной безопасности, трудовой распорядок, требования производственной гигиены и санитарии;
приказы, решения и другие распорядительные документы по предприятию;
задачи, стоящие перед различными производственными подразделениями предприятия, перспективы развития отдельных подразделений и предприятия в целом;
потребности предприятия в трудовых, производственных, финансовых и расходных ресурсах, методы планирования и проектирования, а также основные и резервные мощности предприятия;
основы экономики и менеджмента на уровне руководителя высшего звена;
деловой этикет, правила оформления официальных документов, переписки;
пользование компьютером, факсом, другими средства вычислительной и электронной техники;
теоретические данные оп организации труда и производства, практические способы применения знаний, полученных в результате изучения опыта зарубежных и отечественных компаний в области организации труда. |
