| Другие названия должности: |
Заместитель начальника конструкторского бюро |
| Подчиняется: |
Начальнику конструкторского бюро |
| Подчинённые: |
Сотрудники конструкторского отдела/бюро |
| Цель: |
Контроль за эффективной работой конструкторского бюро. |
| Задачи: |
Контроль за созданием новых и модернизацией существующих конструкций, обеспечение их высокого технического уровня, конкурентоспособности, соответствия современным достижениям науки и техники, требованиям наиболее экономичной технологии производства. |
| Функции: |
Руководит созданием новых и модернизацией существующих конструкций, обеспечивая их высокий технический уровень, конкурентоспособность соответствие современным достижениям науки и техники, требованиям наиболее экономичной технологии производства;
Руководит проведением испытаний образцов и обеспечивает контроль соответствия действующим стандартам, техническим условиям и требованиям экологической безопасности;
Разрабатывает проекты перспективных и текущих планов внедрения и освоения новой техники, конструкторской подготовки производства, исследовательских и опытно-конструкторских работ бюро и представляет их руководству агрегатного производства;
Проводит работу по повышению уровня унификации, стандартизации и сертификации разрабатываемых конструкций;
Руководит подготовкой технико-экономических обоснований, эффективности новых конструкторских разработок;
Обеспечивает соблюдение нормативных требований, комплектность и качественное оформление документации, соблюдение установленного порядка ее согласования;
Утверждает и представляет на рассмотрение руководства агрегатного производства отчеты о работах, выполненных бюро;
Определяет потребность бюро в оборудовании, материалах, и других ресурсах, необходимых для испытаний, и принимает меры по обеспечению бюро этими ресурсами, сохранности оборудования, аппаратуры и приборов, их рациональному использованию;
Контролирует соблюдение работниками правил и норм охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка;
Представляет предложения о поощрении отличившихся работников, о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины;
Организует работу по повышению квалификации рабочих и служащих, проводит воспитательную работу в коллективе;
Участвует в монтаже, испытаниях, наладке и пуске новых конструкций;
Обеспечивает повышение эффективности работы бюро, рациональную расстановку работников, принимает меры по повышению их творческой активности;
Обеспечивает составление и своевременное представление установленной отчетности. |
| Требования к опыту и квалификации: |
Заместитель начальника конструкторского бюро относится к категории руководителей;
На должность заместителя начальника конструкторского бюро назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по конструкторской и технологической подготовке производства на инженерно-технических должностях не менее 5 лет.
Должен знать:
организационно-распорядительные документы, нормативные и методические материалы по конструкторской подготовке производства;
установленный порядок организации, планирования и финансирования, проведения и внедрения научных исследований и разработок;
профиль, специализацию и особенности организационно-технологической структуры агрегатного производства;
перспективы технического развития агрегатного производства;
системы и методы проектирования;
организацию конструкторской подготовки производства в отрасли и на агрегатном производстве;
производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы оборудования, правила его эксплуатации;
порядок и методы планирования конструкторской подготовки производства;
технические требования, предъявляемые к разрабатываемым конструкциям, условиям их монтажа и сдачи их в эксплуатацию;
методы проведения технических расчетов;
стандарты, технические условия и другие руководящие материалы по разработке и оформлению конструкторской документации;
системы управления исследованиями и разработками, организации, оценки и оплаты труда научных работников, формы их материального поощрения;
передовой отечественный и зарубежный опыт в области конструирования и технологии производства аналогичной продукции.
|
